BAS для резидентів Дія Сіті

Для резидентів Дія Сіті у програмних продуктах BAS реалізовано функціонал нарахування заробітної плати відповідно до вимог законодавства.

Налаштування в програмі BAS Бухгалтерія PROF

Щоб увімкнути в програмі функціонал резидента Дія Сіті, у програмі BAS Бухгалтерія PROF необхідно зробити налаштування в «Настройці обліку зарплати»:

А у конфігурації BAS Бухгалтерія CORP такі налаштування робимо в картці організації:

Зменшена ставка ПДФО

Згідно Закону №1667 доходи спеціалістів резидентів Дія Сіті оподатковуються за ставкою у розмірі 5%. У такому випадку в програмних продуктах BAS при нарахуванні зарплати застосовується зменшена ставка ПДФО.

Розрахунок за гіг-контрактами

Для нарахування за гіг-контрактами у BAS Бухгалтерія PROF необхідно створити нове нарахування, наприклад «Оплата за гіг-контрактом», у якому на закладці «Податковий та бух.облік» вибрати вид доходу ПДФО «102» (Оплата по гіг-контрактам) та вид ЄСВ «По гіг-контрактам».

Оформлення співробітників за гіг-контрактами

Прийом на роботу співробітника за гіг-контрактом оформлюється документом «Прийом на роботу», у якому зазначається:

- вид зайнятості «Сумісництво»

- створене раніше нарахування;

- категорію ЄСВ «Працівник по гіг-контракту».

Зміни умов оплати та розрахунок

Зміна умов оплати за гіг-контрактом у BAS Бухгалтерія PROF відображається документом «Кадрове переведення», розрив гіг-контракту відображається документом «Звільнення».

Для корпоративних клієнтів - BAS Бухгалтерія CORP

У конфігурації BAS Бухгалтерія CORP для нарахувань за гіг-контрактами застосовуються «Договір (роботи, послуги)», де зазначаємо термін дії такого договору, спосіб отримання винагороди, а також код доходу ПДФО та відповідну категорію ЄСВ:

Внески для платників - резидентів Дія Сіті

Єдиний внесок для платника – резидента Дія Сіті встановлюється:

- на суму нарахованої кожній застрахованій особі заробітної плати – у розмірі мінімального страхового внеску (22% від мінімальної заробітної плати);

-  на суму винагороди фізичним особам за виконання робіт (надання послуг) за гіг – контрактами – у розмірі мінімального страхового внеску (22% від мінімальної заробітної плати).

У програмі правила нарахування внесків присвоюються відповідною категорією ЄСВ у кадрових документах.